2月17日，为期3天的公司销售、配件和售后服务人员培训、考核工作圆满结束。考分居后3名的销售人员，将进入试用期，领取定额工资的80%；考分居后2名的销售人员将被辞退。
    从15日开始，公司组织40多名销售、配件和售后服务人员就有关业务知识进行了学习培训。公司总经理沈方勇亲自主持了这期培训班，并给学员授了课。沈总经理授课的主题为：事业一心；战术二发；见面三到；交往四气；规范五语；接待六有。坚持遵纪守法；爱厂爱家；诚实守信；用户至上；价格平衡；允许竞争；各施其责；成者为王等八项原则。
    研究所所长郑强等在培训班上作了技术辅导。

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